Gerente de Cobros

Panamá Permanente Descripción de Vacante
Liderar la estrategia de recuperación y normalización de la cartera de créditos, garantizando el cumplimiento de los objetivos de recuperación, la reducción de los niveles de mora y el apego a las regulaciones bancarias vigentes. Supervisar y desarrollar al equipo de cobranza, implementando estrategias de negociación, reestructuración y gestión de cartera que contribuyan a la rentabilidad y sostenibilidad del negocio.
  • Lidera la recuperación y normalización de la cartera de crédito.
  • Impulsa los resultados de mora, recuperación y rentabilidad.

Sobre nuestro cliente

Nuestro cliente es una reconocida institución financiera con sólida presencia en Panamá y la región, enfocada en la excelencia operativa, la gestión eficiente del riesgo y la generación de valor sostenible. La organización promueve una cultura orientada a resultados, innovación y desarrollo profesional, brindando a sus colaboradores la oportunidad de participar en decisiones estratégicas de alto impacto para el negocio.

Descripción

  • Diseñar, implementar y administrar estrategias de recuperación y normalización de cartera, alineadas con las políticas internas y regulaciones bancarias aplicables.
  • Analizar el comportamiento de la cartera e indicadores de gestión para identificar oportunidades de mejora y maximizar los niveles de recuperación.
  • Desarrollar estrategias de segmentación de clientes y carteras según nivel de riesgo, antigüedad, saldo vencido y perfil del cliente.
  • Supervisar y liderar al equipo de cobranza, garantizando el cumplimiento de metas, indicadores y estándares de servicio.
  • Monitorear diariamente los indicadores de mora, recuperación, efectividad y deterioro de cartera, implementando acciones correctivas cuando sea necesario.
  • Evaluar y aprobar negociaciones, acuerdos de pago y propuestas de reestructuración de deuda dentro de los niveles de autonomía establecidos.
  • Elaborar y presentar informes ejecutivos sobre resultados de recuperación, estimaciones de cartera y desempeño del área a la Alta Dirección.
  • Coordinar la gestión de auditorías internas, auditorías externas y requerimientos regulatorios relacionados con la gestión de cobranza.
  • Administrar programas de incentivos para el equipo de cobranzas, promoviendo una cultura de alto desempeño y orientación a resultados.
  • Mantener relaciones efectivas con áreas clave del banco, entidades regulatorias, proveedores externos y otros actores involucrados en el proceso de recuperación.

Perfil buscado

El/la candidato/a seleccionado/a deberá cumplir con los siguientes requisitos:

  • Licenciatura en Derecho, Banca y Finanzas, Administración de Empresas o carreras afines.
  • Estudios de posgrado o maestría en Finanzas, Riesgo, Administración o áreas relacionadas (deseable).
  • Más de 8 años de experiencia en áreas relacionadas con banca de consumo, créditos, riesgos o cobranzas.
  • Experiencia liderando equipos de recuperación de cartera y gestión de cobranzas.
  • Conocimiento sólido de regulaciones bancarias, normativas regulatorias y legislación aplicable a procesos de recuperación y cobro.
  • Conocimientos en análisis financiero, evaluación crediticia, negociación de reestructuraciones y recuperación de cartera.
  • Experiencia en elaboración y presentación de reportes regulatorios y ejecutivos para Alta Dirección.
  • Habilidad comprobada para la negociación, persuasión y resolución de situaciones complejas con clientes.
  • Capacidad para participar en comités ejecutivos y procesos de toma de decisiones estratégicas.
  • Dominio intermedio de Microsoft Office y herramientas de análisis de datos.
  • Alta orientación a resultados, liderazgo, pensamiento analítico y capacidad para trabajar bajo presión.

Qué Ofrecemos

  • Oportunidad de liderar un área estratégica con impacto directo en los resultados financieros del negocio.
  • Alta exposición ante la Alta Gerencia, Comité Ejecutivo y Junta Directiva.
  • Participación activa en iniciativas de optimización, transformación y fortalecimiento de la gestión de recuperación.
  • Entorno dinámico orientado a la excelencia operativa, innovación y mejora continua.
  • Desarrollo profesional dentro de una organización financiera de primer nivel con presencia regional.
Contacto
Hilary Him
Ingresar referencia para vacante
JN-062026-7030219

Descripción de la vacante

Sector
Banca y servicios financieros
Sub Sector
Análisis e Investigación de Crédito
Industria
Financial Services
Localización
Panamá
Tipo de contrato
Permanente
Nombre del consultor
Hilary Him
Referencia de la vacante
JN-062026-7030219
 

En Michael Page creemos en la diversidad e inclusión. Defendemos la igualdad de oportunidades sin discriminar por género, raza, edad, religión ni orientación sexual o por cualquier otro aspecto que pudiera ser considerado excluyente.