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Lead end-to-end payroll operations across the United States and Canada. This highly visible role is responsible for ensuring accurate, compliant, and timely payroll processing while partnering closely with HR, Finance, Benefits, and external vendors to drive operational excellence, strengthen controls, and enhance the employee experience
Buscamos un Gerente de Finanzas responsable de liderar la planeación financiera, tesorería, control de costos y análisis de rentabilidad, asegurando una gestión financiera sólida y orientada al crecimiento del negocio.
Finance leader with proven experience managing Accounting and Finance, reporting to U.S. stakeholders, working under US GAAP, and communicating fluently in English. High-potential, ambitious, hands-on professional with strong ownership, leadership presence, and drive to build, improve, and grow into broader responsibilities, including future Controller and Finance Director roles within company.
Buscamos un Project Manager con experiencia en manufactura electrónica para coordinar la ejecución de proyectos y asegurar el cumplimiento de objetivos de calidad, costo y tiempo. Esta posición colaborará estrechamente con las áreas de ingeniería, operaciones, calidad y cadena de suministro para garantizar una implementación efectiva de nuevos programas.
El Gerente de Soporte de Vida será responsable de dirigir la estrategia técnica, operativa y comercial de la unidad, garantizando la correcta implementación, soporte y desempeño de equipos médicos de alta especialidad. Asimismo, liderará equipos técnicos, fortalecerá relaciones con clientes y fabricantes, y contribuirá al crecimiento rentable y sostenible del negocio.
Responsable de consolidar el área de Capital Humano, integrando desarrollo organizacional, atracción, retención y desarrollo de talento. Liderará un equipo de 6 personas, gestionando relaciones laborales, onboarding, desarrollo de perfiles y programas de retención. Colaborará estrechamente con dirección para alinear la estrategia de RH con los objetivos del negocio, fomentando un ambiente de bajo índice de rotación y alto compromiso.
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