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Liderar la expansión estratégica de la compañía en los mercados más importantes de Latinoamérica. Buscamos un ejecutivo con visión regional, capacidad analítica y experiencia comprobada desarrollando nuevos mercados y modelos comerciales escalables.
El CMO será responsable de definir el propósito, posicionamiento y crecimiento de las marcas a nivel global.
Join a leading multinational organization in a newly created FP&A role that will partner directly with regional leadership to drive financial performance across Latin America. This position offers strong visibility, strategic influence, and ownership of budgeting, forecasting, and business planning initiatives.
El Supervisor de Panadería será responsable de coordinar las operaciones del área de panadería de diferentes sucursales. Su enfoque estará en asegurar la calidad del producto y la eficiencia en los procesos.
This role partners with operational leaders to align human capital strategies with business objectives, ensuring workforce stability, productivity, and a strong organizational climate. It plays a key role in labor relations, employee engagement, and compliance, acting as the main HR point of contact on-s.
Based in Aguascalientes, Mexico, the Accounting & Finance Manager is responsible for overseeing the company's accounting, finance, treasury, tax compliance, and administrative functions, while ensuring regulatory compliance, robust financial controls, and accurate financial reporting.
Finance leader with proven experience managing Accounting and Finance, reporting to U.S. stakeholders, working under US GAAP, and communicating fluently in English. High-potential, ambitious, hands-on professional with strong ownership, leadership presence, and drive to build, improve, and grow into broader responsibilities, including future Controller and Finance Director roles within company.
Senior finance leader responsible for overseeing financial strategy, accounting, tax, compliance, treasury, planning, and controls across multiple operations. Acts as a strategic business partner to drive profitable growth, operational efficiency, and data-driven decision making while leading high-performing teams, strengthening governance, and ensuring regulatory compliance in a rapidly growing environment.
Responsable de consolidar el área de Capital Humano, integrando desarrollo organizacional, atracción, retención y desarrollo de talento. Liderará un equipo de 6 personas, gestionando relaciones laborales, onboarding, desarrollo de perfiles y programas de retención. Colaborará estrechamente con dirección para alinear la estrategia de RH con los objetivos del negocio, fomentando un ambiente de bajo índice de rotación y alto compromiso.
Gerencia de Mantenimiento responsable de garantizar la operación segura, confiable y eficiente de los equipos productivos, instalaciones y servicios de una planta de manufactura de gran escala. La posición liderará la estrategia de mantenimiento, confiabilidad, facilities y mejora continua, asegurando altos niveles de disponibilidad operativa y soporte al negocio.
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