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El Supervisor de Panadería será responsable de coordinar las operaciones del área de panadería de diferentes sucursales. Su enfoque estará en asegurar la calidad del producto y la eficiencia en los procesos.
This role partners with operational leaders to align human capital strategies with business objectives, ensuring workforce stability, productivity, and a strong organizational climate. It plays a key role in labor relations, employee engagement, and compliance, acting as the main HR point of contact on-s.
We are looking for an HR Manager who can lead and promote a positive work environment, strengthen organizational development, and foster respect, collaboration and high-performance across subsidiaries.
The HRBP role focuses on aligning HR strategies with business needs in a manufacturing environment.Based in Piedras Negras, it requires solid experience in HR practices and labour relations.
The HR Manager position drives talent development, succession planning, and workplace environment initiatives. This role requires strong expertise in labor relations, training, and HR processes within a manufacturing environment.
El puesto de HRBP en Torreón está diseñado para gestionar estrategias de recursos humanos alineadas a los objetivos del negocio y brindar soporte integral en la gestión del talento. Este rol requiere experiencia en áreas clave de recursos humanos y un enfoque orientado a resultados.
Manage the Talent Acquisition function for a growing services organisation, supporting recruiting strategy, team performance, process improvement, and stakeholder collaboration. Talent acquisition is a key business function, and this role contributes to organisational growth through scalable hiring practices and recruitment excellence.
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