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Buscamos un Head of Legal con experiencia en la industria de seguros para liderar el área legal de la empresa. El rol consiste en garantizar la protección legal y regulatoria del negocio, alineando la función jurídica con la estrategia para anticipar, gestionar y mitigar riesgos regulatorios, contenciosos y reputacionales en un entorno altamente regulado.
El/la Director/a de Asuntos Corporativos y Cumplimiento Legal encabezará la función legal y de cumplimiento en una organización multinacional con operaciones en América Latina. Este rol implica diseñar e implementar políticas legales alineadas con los objetivos corporativos, asesorar a la alta dirección en temas regulatorios y coordinar equipos internos y externos en múltiples jurisdicciones.
El Subdirector Jurídico liderará transacciones corporativas y de project finance, asegurando la correcta negociación y ejecución legal de proyectos energéticos estratégicos.
The HR Director will oversee strategic HR leadership, labor relations, and talent management for a professional services organization. This role requires strong decision-making, executive communication, and a focus on fostering a productive and adaptable team environment.
The HR Manager will oversee and enhance all human resource functions, ensuring alignment with organisational goals.
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