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El Gerente de Ventas será responsable de liderar estrategias comerciales para el sector industrial y manufacturero en Guadalajara. Este puesto requiere habilidades sólidas para desarrollar relaciones con clientes clave y alcanzar objetivos de ventas.
El/la Sales Manager liderará estrategias comerciales, enfocándose en alcanzar objetivos de crecimiento y fortalecer relaciones con clientes clave, colaborando con equipos crossfuncionales para maximizar resultados.
Empresa multinacional estadounidense dedicada principalmente a la venta directa de productos de consumo busca un Sales Manager LATAM para fortalecer la ejecución comercial y ser un puente estratégico entre el equipo de ventas, los empresarios (ABOs) y las áreas corporativas.
El/la Country Sales Manager México será responsable de liderar y desarrollar estrategias comerciales en el sector de Spirits and Beverages, asegurando el crecimiento y la rentabilidad en el mercado mexicano. Este rol requiere un enfoque estratégico y habilidades de liderazgo para coordinar equipos de ventas, distribuidores, y alcanzar los objetivos establecidos.
Este rol tiene como objetivo identificar, contactar y establecer relaciones estratégicas con empresas de software en América Latina, contribuyendo activamente a los procesos de negociación y due diligence en el marco de la estrategia de crecimiento de la compañía. La persona será un puente entre las oportunidades del mercado y el equipo de inversión, facilitando conversaciones de valor que puedan derivar en adquisiciones o alianzas estratégicas.
El Subdirector de Operaciones será responsable de garantizar que los productos lleguen en condiciones óptimas, al lugar correcto y en el tiempo oportuno. Es responsable de supervisar la logística y distribución, controlar inventarios, prevenir caducidades, coordinar proveedores y áreas internas, implementar procesos y políticas operativas, y liderar equipos para asegurar eficiencia y cumplimiento normativo.
This position will oversee operations, drive strategic goals, and ensure the success of the organization. This leadership role requires a strong ability to manage resources and foster growth effectively.
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