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Se busca Gerente de Atracción de Talento Senior para liderar el área, construir un equipo de clase mundial y apoyar el crecimiento organizacional. Coordinará un equipo multidisciplinario para ejecutar contrataciones clave, diseñar estrategias, seleccionar sistemas y gestionar la identificación, evaluación y contratación de talento para roles operativos, técnicos, comerciales y ejecutivos, alineados con las necesidades y la cultura de la empresa
Buscamos un/a profesional en Reclutamiento de TI para colaborar en el área de Recursos Humanos dentro de la industria de Servicios Empresariales. El objetivo principal será liderar procesos de selección especializados en perfiles tecnológicos y garantizar la atracción de talento clave para la organización.
The USA Talent Acquisition & Sourcing Manager will oversee recruitment operations and sourcing strategies within the USA market. This role is based in Monterrey and requires a focus on delivering innovative talent acquisition solutions and leading a group of junior and senior specialists.
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Buscamos un Gerente de Recursos Humanos con visión operativa y enfoque estratégico para impulsar la gestión de personal en una operación multisitio de alto impacto. Serás responsable de garantizar el cumplimiento normativo, administrar procesos críticos de nómina y liderar la atracción de talento operativo y administrativo. Un rol ideal para quien disfruta del liderazgo directo y la operación en campo.
Buscamos un Jefe de Contabilidad. Será responsable de liderar el área contable, fiscal y de facturación, garantizando control, integridad y orden financiero. Rol clave para estabilizar y fortalecer el área tras recientes movimientos internos.
The HR Manager will oversee all aspects of human resources practices and processes, ensuring alignment with the company's strategic goals. This position is based in Monterrey and focuses on fostering a productive and compliant workplace.
The HR Manager will oversee and enhance all human resource functions, ensuring alignment with organisational goals.
Empresa global del sector de IT solicita Jefe de Nómina con amplia experiencia en sistema TRESS, inglés avanzado indispensable
Gerente de RH con enfoque en habilidades blandas, liderazgo visible y comunicación clara para fortalecer cultura, clima laboral y confianza en una empresa pequeña de manufactura.Requisitos clave: 7 años en RH, experiencia en planta/manufactura, inglés avanzado, manejo de una persona y estilo organizado, práctico y orientado al seguimiento.
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