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Vacantes de Industrial Manufacturing en HR Business Partner en Recursos humanos

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  • HR Business Partner

    Coahuila
    Permanente

    The HRBP role focuses on aligning HR strategies with business needs in a manufacturing environment.

    Based in Piedras Negras, it requires solid experience in HR practices and labour relations.

    • 6-10 years as HR Business Partner driving talent and workforce strategy.
    • Strong experience in employee relations, talent processes, and HR compliance.
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  • HRBP - LATAM

    Ciudad de México
    Permanente
    MXN40,000 - MXN50,000 por mes (MXN480,000 - MXN600,000 per year)

    Rol de HRBP enfocado en asesorar a líderes a lo largo del ciclo de vida del empleado en LATAM. Combina acompañamiento estratégico, gestión de relaciones laborales y ejecución táctica en un entorno regional y dinámico.

    • Impacta a líderes en LATAM desde un rol estratégico de HR.
    • Sé la voz de confianza para líderes en momentos clave del negocio.
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  • Manager Employee Solutions

    Ciudad de México
    Permanente
    MXN40,000 - MXN50,000 por mes (MXN480,000 - MXN600,000 per year)

    Manager Employee Solutions será responsable de liderar y supervisar las estrategias de recursos humanos dentro de la industria de Transportes y Distribución.

    • Soporte HR y payroll en entorno dinámico de alto volumen
    • Resolución de casos y mejora de experiencia del empleado
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  • Human Resources Manager

    Nuevo León
    Permanente

    This position is based in Nuevo Leon and requires a professional with expertise in HR management and strategy. The role of HR Manager involves overseeing human resources operations, fostering a positive work environment, and ensuring compliance with labour regulations.

    • 6-8 years managing HR operations and labor relations in Mexico.
    • Strong experience overseeing compensation, benefits, payroll, and HR compliance.
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  • Gerente de RH

    Coahuila
    Permanente

    Buscamos un/a HR Manager en Coauila para liderar y gestionar las estrategias de recursos humanos en una empresa del sector industrial/manufacturero. Este puesto requiere experiencia en procesos de talento humano, relaciones laborales y cumplimiento normativo.

    • +10 años de experencia en RH
    • Experiencia en una planta de industria automotriz
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  • HR Manager - Leòn

    León
    Permanente

    We are looking for an HR Manager who can lead and promote a positive work environment, strengthen organizational development, and foster respect, collaboration and high-performance across subsidiaries.

    • HR Manager with 5-6 years of HR experience in an automotive manufacturing plant
    • Advanced English level and strong stakeholder-management skills
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  • Director de RH- Empresa familiar regiomontana

    Monterrey
    Permanente
    MXN130,000 - MXN200,000 por mes (MXN1,560,000 - MXN2,400,000 per year)

    El Director de RH liderará la construcción e implementación de la estrategia de personas en un grupo industrial en crecimiento. Será socio directo del Director General, profesionalizando procesos, fortaleciendo la cultura y gestionando talento en un entorno de manufactura y empresa familiar

    • Podrás construir y consolidar toda la función de RH
    • Tu trabajo tendrá impacto directo en el Director General
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