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  • Gerente de Operaciones - Empresa de Servicios Industriales

    Monterrey
    Permanente
    MXN90,000 - MXN130,000 por mes (MXN1,080,000 - MXN1,560,000 per year)

    Como Gerente de Operaciones, serás responsable de liderar proyectos dentro del sector de servicios industriales. Este puesto requiere conocimientos en gestión de presupuestos y proyectos de talla industrial.

    • Experiencia previa gestionando proyectos industriales.
    • Liderazgo y coordinación de equipos para ejecución de proyectos.
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  • Jefe de Presupuestos MEP

    Monterrey
    Permanente

    Se busca un/a Ingeniero/a MEP para unirse a un equipo de presupuestos enfocado en construcción de naves industriales, con conocimiento en las instalaciones MEP. Este puesto requiere habilidades especializadas en sistemas mecánicos y eléctricos.

    • Ingeniero mecánico, electrico, electromecánico o a fin.
    • Experiencia en presupuestos en constructoras.
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  • Supervisor de Obra - Residencial Alta Gama

    Monterrey
    Permanente
    MXN40,000 - MXN45,000 per year

    Buscamos un Supervisor de Obra con experiencia comprobada en la construcción de viviendas residenciales de categoría AAA, dirigidas al segmento socioeconómico alto. Será responsable de supervisar y coordinar actividades en campo, garantizando la calidad, diseño y acabados de alto nivel, y asegurando la satisfacción del cliente final.

    • +3 años de experiencia en construcción residencial - vivienda AAA
    • Experiencia en customer experience, diseño y acabados
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  • Director de Planta

    México
    Permanente

    El Director de Planta será responsable de liderar y supervisar las operaciones de una planta de galvanizado, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad y eficiencia.

    • +5 años de experiencia en galvanizado
    • Manejo completo de una operación de manfuactura.
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  • Gerente de Contabilidad - Empresa mexicana de manufactura

    Monterrey
    Permanente
    MXN80,000 - MXN100,000 por mes (MXN960,000 - MXN1,200,000 per year)

    El Gerente de Contabilidad tiene como objetivo asegurar que la información financiera sea relevante, confiable y oportuna, cumpliendo las obligaciones legales y fiscales, mediante el registro de la información contable, análisis financiero, cálculo y presentación de declaraciones de impuestos y demás obligaciones correspondientes.

    • Mínimo 5 años de experiencia en un rol contable.
    • Conocimiento de impuestos es indispensable.
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  • Production Manager

    Nuevo León
    Permanente

    The Production Manager will be responsible for leading and coordinating production operations within a manufacturing plant, ensuring compliance with quality, safety, and efficiency standards. This key position in the industrial/manufacturing sector requires strong technical expertise and leadership skills to optimize processes and achieve organizational objectives.

    • At least 5 years of management experience
    • ADVANCED English
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  • Plant Manager - High Mix Manufacturing

    Querétaro
    Permanente
    MXN170,000 - MXN195,000 por mes (MXN2,040,000 - MXN2,340,000 per year)

    Strategic leader that will oversee plant operations, drive safety, quality, cost efficiency, and inventory optimization. Responsibilities include talent development, financial management, cross-functional collaboration, and ramp-up of new production lines. Must excel in goal-setting, performance tracking, and stakeholder engagement in a fast-paced manufacturing environment.

    • Drive the execution of the business plan through results-oriented leadership
    • Manage Production, Continuous Improvement, Quality, EHS, Talent Development
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  • Employee Relations Senior Manager

    Mexicali
    Permanente

    Lead the Employee Relations function for a large manufacturing site, overseeing compliance with labor laws, managing conflict resolution, and guiding a specialized team. Collaborate with senior leaders to develop proactive labor strategies and ensure a positive, compliant workplace. Handle complex investigations and represent the company in legal and regulatory matters.

    • Lead Employee Relations at a large manufacturing site.
    • Advise leadership on labor strategies and employee issues.
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