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  • HR Manager - Constructora

    Ciudad de México
    Permanente
    MXN70,000 - MXN80,000 por mes (MXN840,000 - MXN960,000 per year)

    Estamos en busca de un/a exitoso/a Gerente de RH con habilidades sobresalientes en liderazgo y gestión de equipos para una empresa líder en el sector inmobiliario.

    • Liderar y gestionar el equipo de Recursos Humanos.
    • Desarrollar e implementar estrategias y políticas en el área de talento.
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  • HR Business Partner

    Monterrey
    Permanente
    Trabajo Remoto

    We are looking for an exceptional leader for the position of Human Resources Business Partner in the Real Estate sector in Monterrey. This key role will require the ability to strategize, lead, and coordinate all operations of the HR department.

    • Expert in HR: training, OD, talent acquisition, payroll oversight.
    • At least 5 years of industrial real estate or banking knowledge.
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  • Country HR Manager

    Mexicali
    Permanente

    We are seeking a dynamic and experienced Human Resources Manager to lead HR strategy and operations at a key manufacturing site. This role is responsible for driving cultural transformation, ensuring compliance with labor regulations, and implementing core HR initiatives including talent development, employee engagement and organizational planning.

    • Strategic HR leadership role in a global manufacturing company.
    • Drive compliance, and talent initiatives.
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  • Senior HR Manager

    International
    Permanente

    This role seeks a Sr Human Resources Manager who will be for guiding and managing the overall provision of Human Resources services, policies, and programs for a major division within our manufacturing company based in Nogales, Sonora.

    • Proven Managerial Experience in Human Resources
    • Advanced English (Spoken and Written)
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  • Human Resources Manager

    Ciudad de México
    Permanente
    MXN55,000 - MXN70,000 per year

    We are looking for a HR Manager for an international company based in CDMX (Interlomas). The candidate will lead the HR department including all the functional areas. (Recruitment, onboarding, organizational development, pre payroll, compenastions, labor relations, staff administration).

    • Lead the HR Department.
    • Development of HR policies and procedures, and manage the HR functional areas.
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  • Human Resources Manager

    Mexicali
    Permanente
    • Oversee recruitment, onboarding, and training processes to ensure a skilled workforce that meets operational needs and promotes a positive workplace.
    • Develop and implement HR policies and programs pertaining to employee relations, performance management, and compliance with labor laws to support the plant's strategic goals.
    • Oversee the complete HR department of a manufacting site
    • Develop and implement HR policies and programs
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  • Compensation & Benefits Manager

    Mexicali
    Permanente

    We are seeking a Compensation & Benefits professional to lead Total Rewards and HR Operations for our manufacturing site in Mexicali. This role is key in aligning local practices with global Total Rewards strategies, designing and executing compensation and benefits programs, and ensuring operational excellence in areas such as data accuracy, time & attendance, and leave management.

    • Designs and implements compensation, benefits, and incentive plans.
    • Aligns local C&B programs with global Total Rewards strategy.
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  • Head of Treasury - Líder agroindustrial en la región

    International
    Permanente
    MXN110,000 - MXN130,000 por mes (MXN1,320,000 - MXN1,560,000 per year)

    Serás responsable de la administración integral de las funciones de tesorería, asegurando el cumplimiento de objetivos financieros en el sector agroindustrial y manufacturero. Se busca un perfil experto en el relacionamiento con bancos y en productos financieros en México.

    • Lidera la estrategia regional de tesorería en un grupo agroindustrial global.
    • Crea desde cero el área de tesorería en una empresa en transformación.
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  • Gerente de Recursos Humanos

    Sonora
    Permanente

    El Gerente de Recursos Humanos será responsable de liderar la estrategia de gestión de talento, asegurando el cumplimiento normativo y fortaleciendo la cultura organizacional. Esta posición implica tomar decisiones clave sobre reclutamiento, desarrollo y retención de talento, y gestionar las relaciones laborales y sindicales en un entorno en crecimiento.

    • Lidera y estructura el área de Recursos Humanos.
    • Rol clave en la transformación organizacional y gestión de talento.
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  • Director de Capital Humano - León

    León
    Permanente
    MXN160,000 - MXN160,000 por mes (MXN1,920,000 per year)

    Grupo familiar de empresas en expansión, en búsqueda de un Director de Capital Humano.

    Rol Estratégico con experiencia en procesos institucionalización y experiencia previa como Director de Rh en entornos de alta exigencia y dinámica.

    • Grupo familiar de empresas en expansión. Rol Estratégico de institucionalización
    • Experiencia previa como Director de RH en entornos de alta exigencia y dinámica
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