Recursos Humanos

Responsable de consolidar el área de Capital Humano, integrando desarrollo organizacional, atracción, retención y desarrollo de talento. Liderará un equipo de 6 personas, gestionando relaciones laborales, onboarding, desarrollo de perfiles y programas de retención. Colaborará estrechamente con dirección para alinear la estrategia de RH con los objetivos del negocio, fomentando un ambiente de bajo índice de rotación y alto compromiso.

As Senior Manager of People Services, you will oversee the delivery and execution of HR service strategies across the LATAM region, ensuring efficiency and compliance. You'll lead a regional team, collaborate with global HR stakeholders, and drive continuous improvement in service delivery.

We are seeking a strategic and hands-on HR Leader to drive the transformation of the Human Resources function in a multinational subsidiary. This high-impact role involves leading a diverse team, partnering closely with executive leadership, and navigating a fast-paced, multicultural environment to align people strategy with business goals.

El puesto de Retail HRBP en el sector retail requiere experiencia en recursos humanos para apoyar a las tiendas y equipos. La persona seleccionada será responsable de implementar estrategias de personal alineadas con los objetivos del negocio.

HR Business Partner

Importante Empresa Internacional de Manufactura busca HRBP.

Buscamos a un Director de Capital Humano para una empresa de Retail en Monterrey. Esta posición requiere liderar, coordinar y gestionar todas las operaciones y áreas del departamento de Recursos Humanos de la compañía.

Executive Assistant

Executive Assistant

Como Payroll Specialist, serás responsable de garantizar la correcta administración y procesamiento de la nómina dentro de la industria de Technology & Telecoms, asegurando el cumplimiento de las normativas y políticas vigentes. Este puesto se encuentra ubicado en Monterrey y es una gran oportunidad para desarrollarte en el área de Recursos Humanos.

Como HRBP en el sector Manufactura, serás responsable de implementar estrategias de recursos humanos que impulsen el crecimiento y alineen los objetivos organizacionales en la ubicación de Ramos Arizpe. Este rol te permitirá colaborar con diversas áreas para garantizar la gestión efectiva del talento y el desarrollo organizacional.

• Responsable de liderar la ejecución de proyectos estratégicos, asegurando su rentabilidad, cumplimiento y alineación con los objetivos corporativos. Ejecutora principal de decisiones clave, gestionando recursos financieros, operativos y humanos en colaboración directa con el CEO.