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  • HR Manager - Leòn

    León
    Permanente

    We are looking for an HR Manager who can lead and promote a positive work environment, strengthen organizational development, and foster respect, collaboration and high-performance across subsidiaries.

    • HR Manager with 5-6 years of HR experience in an automotive manufacturing plant
    • Advanced English level and strong stakeholder-management skills
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  • Human Resources Manager

    Tijuana
    Permanente

    The HR Manager will lead human resources operations in the manufacturing industry, focusing on employee relations, compliance, and talent management. This role, based in Tijuana, requires strong leadership, bilingual communication, and expertise in HR processes.

    • High-impact HR role with full-site scope in a growing manufacturing company.
    • Opportunity to lead key HR initiatives and strengthen site-wide operations.
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  • HR Coor

    Ciudad de México
    Permanente
    MXN39,000 - MXN40,000 por mes (MXN468,000 - MXN480,000 per year)

    Firma del sector legal solicita HR Coordinator

    • 5 años mínimo como Coordinador de HR
    • Experiencia como coordinador o supervisor de HR
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  • Gerente de RH

    Coahuila
    Permanente

    El/La Gerente de RH será responsable de liderar y gestionar las funciones del departamento de Recursos Humanos en una organización del sector Industrial / Manufacturero en Coahuila. El objetivo principal será implementar estrategias y procesos para garantizar un entorno laboral eficiente y en cumplimiento con las normativas locales.

    • 10 años de experiencia en todas las areas de Recursos Humanos.
    • Experiencia liderando RH en una planta de manufactura.
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  • HR Project Manager

    Tijuana
    Permanente

    The HR Project Manager will lead and implement human resources initiatives, ensuring alignment with organizational goals and fostering positive change. This role in Tijuana requires expertise in project management, HR systems, and organizational development within the industrial/manufacturing sector.

    • Lead HR projects and shape HR practices across Mexico and U.S. operations.
    • Drive organizational change and support HR strategy across multiple units.
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  • GBS HR Ops Lead - Empresa Multinacional

    Monterrey
    Permanente
    Trabajo Remoto

    El/la GBS HR Ops Lead será responsable de liderar las operaciones de recursos humanos dentro de un entorno industrial/manufacturero. Esta posición en Monterrey requiere habilidades estratégicas y operativas para garantizar el éxito del área de Recursos Humanos.

    • Experiencia en entornos SSC/GBS liderando procesos de HR Operations.
    • Conocimiento de leyes laborales, nómina y beneficios en Norteamérica.
    Guardar vacante
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  • Gerente de Capital Humano

    Ciudad Juárez
    Permanente

    Responsable de consolidar el área de Capital Humano, integrando desarrollo organizacional, atracción, retención y desarrollo de talento. Liderará un equipo de 6 personas, gestionando relaciones laborales, onboarding, desarrollo de perfiles y programas de retención. Colaborará estrechamente con dirección para alinear la estrategia de RH con los objetivos del negocio, fomentando un ambiente de bajo índice de rotación y alto compromiso.

    • Responsable de consolidar el área de Recursos Humanos
    • Empresa mexicana del sector transporte
    Guardar vacante
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  • HRBP - JOHN DEERE MONTERREY

    Monterrey
    Permanente
    MXN42,000 - MXN45,000 por mes (MXN504,000 - MXN540,000 per year)

    Empresa global líder en la fabricación de maquinaria y soluciones tecnológicas busca socio estratégico para ser parte de la mejora de procesos internos y alineamiento de objetivos

    • Fungir como socio estratégico interno para impulsar resultados organizacionales
    • Impulsar la alineación estratégica mediante la supervisión de procesos clave
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  • HRBP - Retail

    Ciudad de México
    Permanente
    MXN40,000 - MXN45,000 por mes (MXN480,000 - MXN540,000 per year)

    El puesto de Retail HRBP en el sector retail requiere experiencia en recursos humanos para apoyar a las tiendas y equipos. La persona seleccionada será responsable de implementar estrategias de personal alineadas con los objetivos del negocio.

    • Ser el resposnable de RH para una marca intenacional de Retail.
    • Creación de estrategias e implementación de mejoras en los procesos.
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  • Human Resources Manager

    Michoacán
    Permanente

    The HR Manager will oversee all Human Resources functions, driving alignment between people strategy and business priorities. The position integrates strategic oversight with hands-on execution across key HR areas.

    • 5+ years of experience in HR management roles within industrial environments
    • Proven track record managing HR teams and executing talent strategy initiatives
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  • Jefe de reclutamiento - Retail

    Monterrey
    Permanente
    MXN40,000 - MXN50,000 por mes (MXN480,000 - MXN600,000 per year)

    El/la jefe/a de reclutamiento será responsable de liderar y ejecutar estrategias de atracción de talento para el área de Recursos Humanos en el sector Retail. Este puesto se desempeñará en San Nicolás de los Garza, asegurando que los procesos de reclutamiento sean eficientes y efectivos.

    • Ser el resonsable de la estrategia de RyS a nivel nacional.
    • Ser el lider de RyS e implementar estrategias para alcanzar objetivos.
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  • HR Coordinator

    Nuevo León
    Permanente
    MXN50,000 - MXN550,000 por mes (MXN600,000 - MXN6,600,000 per year)

    Empresa nacional del sector de construcción solicita un Coordinador de Recursos Humanos

    • 5 años mínimo como Coordinador de HR
    • Experiencia como coordinador o supervisor de HR
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  • HR Manager

    Morelos
    Permanente
    MXN34,000 - MXN35,000 por mes (MXN408,000 - MXN420,000 per year)

    Empresa nacional solicitar HR Manager que garantice la operación estratégica, organizada y alineada a los objetivos del negocio.

    • Liderar HR garantizando una operación estratégica y alineada a los objetivos
    • Responsable de fortalecer HR
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  • Líder en relaciones laborales

    Monterrey
    Permanente
    MXN56,000 - MXN60,000 por mes (MXN672,000 - MXN720,000 per year)

    Empresa global del sector energético Líder en relaciones laborales

    • 5 años mínimo como Líder en Relaciones Laborales
    • Experiencia previa con sindicatos, contratos colectivos
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